工作地點：廣東惠州博羅縣金龍大道1399號
福利待遇：
1、工資結(jié)構(gòu)：工資（如按7000計算）+加班工資（20h=1200）+年終獎（14k-20K）+各種補貼。
2、行業(yè)極具競爭力的薪酬待遇，每年4月薪酬調(diào)整。
3、簽訂合同即交五險一金，試用期二個月。
4、周末雙休，享有國家規(guī)定的法定假日及年假、婚假、產(chǎn)育假等假期。
5、極其重視員工的發(fā)展空間，有明確的各職位的發(fā)展路線和職級調(diào)整機會。
6、免費員工體檢、高標(biāo)3-5天的省內(nèi)外或境外旅游。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)
2、具備制造現(xiàn)場管理及數(shù)據(jù)分析3年及以上經(jīng)驗
3、精通精益工具(標(biāo)準(zhǔn)化/SMED/ECRS/LCIA等)與問題解決方法(PDCAVQC/8D/5Why等)，熟悉生產(chǎn)全流程運營
4、熟練使用CAD、SolidWorks等常用繪圖軟件
6、掌握精益生產(chǎn)體系(如TPS)與質(zhì)量管理基礎(chǔ)，熟悉現(xiàn)場安全、成本控制及生產(chǎn)績效(SQCD)管理邏輯
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)課室內(nèi) SQCD(安全、質(zhì)量、成本、交付)的日常管理與數(shù)據(jù)跟蹤，推動精益生產(chǎn)落地
2、主導(dǎo)現(xiàn)場問題分析與改進，運用PDCA/8D等報告等工具制定并實施改善方案
3、主導(dǎo)跨部門協(xié)作項目，推動生產(chǎn)效率、質(zhì)量管控等系統(tǒng)性改善
4、推動5S、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、可視化管理等精益基礎(chǔ)活動的落實
5、協(xié)助課長開展生產(chǎn)計劃執(zhí)行、設(shè)備效率提升、人員技能培訓(xùn)等日常管理工作
6、在課長指導(dǎo)下學(xué)習(xí)生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃與中長期改善計劃制定